neps

This page is read only. You can view the source, but not change it. Ask your administrator if you think this is wrong.
Zurück zum [[ Start ]]

====== Kundeninfo Stadt Aichtal ======

[[ Netzwerk-Themen Aichtal ]]


===== Gespräch Frau Greher =====

  * Unser Jour Fixe am 17.11.2025 war unterirdisch
  * Sie dürfen gerne klären, wer was machen soll 
  * Wenn mich die Kollegen um Hilfe bitten, dann mache ich ab jetzt nichts mehr
  * Der Ton im Rathaus ist eine Katastrophe
  * Geben Sie mir einen Vertrag mit Haftung, Kontingent, Zeiten, Themen... dann schauen wir weiter
  * Ich bin wirklich gefrustet und genervt von hier
  * Ich würde uns beiden empfehlen, die bisher kollegial-freundschaftliche Basis auf eine rein geschäftliche Basis zu stellen. Die kollegial-freundschaftliche Basis funktioniert nicht mehr wie früher. 
  * Ich bin kein kleiner Junge, den Sie fragen können, warum ich etwas erst am Freitag und nicht schon am Donnerstag gemacht habe. Ich wollte die Kollegen unterstützen. Wenn Sie möchten, dass ich etwas mache, dann fragen Sie bitte zukünftig konkret bei mir an. Und ich sage zu oder lehne ab!  
  * Für das Thema mit den Angeboten habe ich meine geschäftlichen Kontakte brüskiert... erst am Freitag anfragen und am Montag sagen: "April, April... brauche doch kein Angebot" - das ist keine Art und Weise, das macht man nicht im normalen geschäftlichen Umfeld. Das darf zukünftig machen wer es möchte - ich nicht. 
  * 

===== Kontakt Arnold =====

  * arnoldkonkoly03@gmail.com



===== Abschiedsbrief Aichtal =====

Abschiedsmail in Aichtal

Liebe Kolleginnen und Kollegen, 

dieses wird meine letzte Mail von dieser Adresse sein. Im Anschluss an diese Nachricht lösche ich 
als Noch-Administrator meine Adresse eigenhändig, gebe meinen Token und meine Schlüssel zurück und 
verabschiede mich von Euch und von Ihnen. Die Zusammenarbeit mit Ihnen war sehr schön, ich war ca. 
15 Jahre für die Stadt Aichtal aktiv und ich habe die Wertschätzung von den meisten Seiten gespürt. 

Aber auch das ändert sich über die Jahre... nachdem ich mindestens 10 Jahre für einen EDV-Dienst-
leistungsvertrag werbe, der mir nie zugekommen ist, beende ich jetzt aus eigenen Stücken die Zusammen-
arbeit. Ohne vertragliche Basis ist das in den aktuellen Zeiten sehr schwer. Man mag sagen: das hat 
doch die letzten 15 Jahre funktioniert... ja, hat es weitgehend... aber neue Zeiten kommen und ein/e
neue/r junge/r Datenschutzbeauftragter wird mit anderen Maßen messen. Für die EDV-Beratung Neps wird 
eine mindestens fünfstellige Vertragsstrafe schwerer zu bezahlen sein als für die Stadt Aichtal. Das 
ist der eine Grund warum ich die Zusammenarbeit aus eigenen Stücken beende. 

Der zweite Grund ist: es weht teilweise ein neuer, junger Wind in den Abteilungsleitungen. Das ist sicher
eine gute Sache... aber wenn ich mir mit meinen mittlerweile 60 Jahren als "Schulbub" vorkomme, dann fehlt
mir leider die Wertschätzung. Und das ist ok, ich habe ja ohne Vertrag die Möglichkeit, jederzeit darauf 
zu reagieren... was ich jetzt mache und wahrscheinlich vor fünf Jahren hätte tun sollen... 

Der dritte Grund ist: wenn ich sehe, wie von der Führungsebene mit jungen, engagierten Mitarbeitenden 
umgegangen wird, dann sträuben sich mir die Haare. Bestimmt können sich alle denken, auf wen ich anspiele... 
die Führungsebene hat hier aus meiner Sicht auf allen Ebenen absolut versagt. Mitarbeiterführung, 
Qualifikation, Empathie, das sich-rein-versetzen... das fehlt hier vollumfänglich. 

Der vierte Grund ist: der Ton verändert sich ganz massiv. Ich als selbständiger Dienstleister habe ja 
eigentlich keinen Vorgesetzten, aber wenn ich auftraggebenden Stellen Mails bekomme mit Stichworten 
wie: "ich erwarte" oder mit "das ist inakzeptabel", dann dreht sich mir der Magen um. 
Mitarbeiterführung und -bewahrung? Fehlanzeige...  das haben wir ja aktuell auch im EDV-Bereich 
gesehen. Wobei ich ehrlich gesagt nicht glaube, dass jemand was draus lernt. 

Ich weiß: diese Mail ist sehr offen... ich stelle nur die Rechnung über meine Tätigkeiten und nicht 
wie die Imaka über ein globales Organisationsgutachten, das quasi versandt. So mein Eindruck nach 
vielen Gesprächen... 

Ich wünsche Ihnen alles Gute, bleiben Sie gesund, schauen Sie nach sich selber, 
vielen herzlichen Dank für die meistens sehr gute Zusammenarbeit! Alles Gute, 

Frank Neps